Algemeen

Home/Algemeen

Zorgen over de zorg

2022-05-10T15:16:14+00:00

"De afgelopen maanden ben ik druk geweest met oplossingen zoeken voor verschillende zorginstellingen. Een brandje blussen, een lek dichten en een risico-inventarisatie doen op een dijk die op doorbreken staat. En hoewel het oplossen van problemen me een nuttig gevoel geeft, word ik er soms ook moedeloos van. Ik wil de zorg écht verder helpen en natuurlijk is het oplossen van problemen daar een belangrijk onderdeel van. Maar ik signaleer ook dat het kortetermijndenken de zorg parten speelt. Zorgorganisaties zijn steeds vaker 'ongezond'  Veel zorginstellingen zijn zelf niet gezond in hun bedrijfsvoering. Te veel ‘snelle happen’ op het gebied van [...]

Zorgen over de zorg2022-05-10T15:16:14+00:00

Adviseur Joanne Pennings

2022-05-10T09:43:25+00:00

"Vanaf mei 2022 ben ik onderdeel van het team van Foqus Advies als adviseur. Ik ben enorm enthousiast over het recruitmentvak en houd ervan om sociaal en procesmatig bezig te zijn. Gezamenlijk werken aan het behalen van een doel is iets waar ik veel energie van krijg. Ik ben geboren en getogen in Veenendaal en woon daar nog altijd met veel plezier. Ik ben echt een familiemens en vind het heerlijk om met vrienden terrasjes te pakken en leuke dingen te ondernemen. Het geluk zit hem voor mij soms al in de hele kleine dingen zoals een bak koffie op [...]

Adviseur Joanne Pennings2022-05-10T09:43:25+00:00

Communicatie & officemanager Tamara Verweij

2022-04-08T13:05:59+00:00

"Ik ben sinds november '21 in dienst bij Foqus Advies en houd mij bezig met alle communicatie en daarnaast het officemanagement. Verdere professionalisering van onze organisatie is iets waar ik met plezier aan werk en waar ik veel ervaring mee heb. Onze adviseurs zitten het grootste deel van de week bij hun klant en één dag in de week is onze Foqus-dag: dan werken we samen. Zorgen dat we onderling die verbinding ook voelen, daar lever ik graag een bijdrage aan. Ik kan me dus helemaal vinden in onze missie De zorg voor elkaar. Verbinding is een rode draad in [...]

Communicatie & officemanager Tamara Verweij2022-04-08T13:05:59+00:00

Onze tips voor de juiste Recruitment Tooling

2021-11-11T14:34:47+00:00

Hoe kies je als recruiter de juiste recruitmenttool voor jouw organisatie? Bepaal waarom je de tool nodig hebt Eén van de dingen die we bij Foqus Advies vaak zien gebeuren bij recruiters, is dat het middel (dus de tool) het doel wordt. Maar waarom heb je die tool eigenlijk nodig? Stel jezelf vragen als: “welk probleem los ik ermee op?” En “hoe helpt het mij om mijn recruitmentdoelstellingen te behalen?” Maar ook: “wat gebeurt er als we niks doen?” Kies de juiste tool Vaak vragen recruiters aan elkaar: welke tool/welk type moet ik gebruiken? Om de juiste tool te [...]

Onze tips voor de juiste Recruitment Tooling2021-11-11T14:34:47+00:00

Hoe verbind je met een millennial?

2022-03-11T10:38:47+00:00

De term millennial hoor je vaak terugkomen in organisaties, dikwijls negatief. Millennials zouden handig zijn met technologie en worden gezien als idealistisch. Vaak verkiezen ze flexibiliteit boven zekerheid. Daarnaast wordt er gezegd dat ze bovengemiddeld egoïstisch en wellicht zelfs wat narcistisch zijn. Toch is het enige feit over millennials dat ze tussen 1980 en 2000 zijn geboren. In het artikel ‘De blik van buiten: een opvallend groot verloop in de zorg’ wordt al aangekaart dat er in de zorg een hoog verloop is. Een startende verpleegkundige staat niet meer tot aan zijn/haar pensioen aan het bed maar zoekt al snel [...]

Hoe verbind je met een millennial?2022-03-11T10:38:47+00:00

Aan de slag met referral recruitment

2021-10-07T07:59:50+00:00

Een tijd geleden hebben we in een artikel gepubliceerd over referral recruitment als effectief wervingsmiddel. Destijds hebben we jullie laten kennismaken met referral reruitment en hebben we de do’s en dont’s uitgelicht. Lees het hier nog eens na! Wellicht is referral recruitment al aanwezig in jouw organisatie, dan is dit een mooi vertrekpunt!  Aan jouw recruitmentafdeling de taak om het verder uit te bouwen. Natuurlijk met als doel om openstaande vacatures in te vullen. Maar waar begin je? We hebben de stappen voor jou op een rijtje gezet. Waar begin je? Achterhaal de behoefte Referral recruitment staat of valt bij [...]

Aan de slag met referral recruitment2021-10-07T07:59:50+00:00

Adviseur Laurentien Korteweg

2022-05-02T19:16:51+00:00

"Mijn naam is Laurentien Korteweg en ik werk sinds oktober 2021 bij Foqus Advies als adviseur. De afgelopen jaren heb ik zowel in recruitment als hr gewerkt binnen de ouderenzorg." Naast hard werken hecht ik veel waarde aan tijd door brengen met vrienden en familie. Ik woon in Amsterdam waar ik graag gezellige restaurantjes ontdek. Verder geniet ik van weekendjes weg met vriendinnen en ben ik regelmatig te vinden in spinning- en bokslessen. Waar mijn passie voor de zorg begon Twintig jaar geleden is mijn passie voor de zorg ontstaan. Op mijn verjaardag tussen Kerst en Oud & Nieuw kwam mijn [...]

Adviseur Laurentien Korteweg2022-05-02T19:16:51+00:00

Aanmelding opening kantoor Foqus Advies en Buro Flinc

2021-09-08T13:54:20+00:00

OPENING KANTOOR FOQUS ADVIES EN BURO FLINC Op 29 september vieren we de opening van het nieuwe kantoor van Foqus Advies en Buro Flinc op de Matthias Withoosstraat 34 in Amersfoort. Bewonder ons kantoor, geniet van een hapje en drankje en laat je inspireren tijdens twee kennissessies over recruitment en HR met tips waar je écht wat aan hebt. We vinden het leuk als je erbij bent en horen dat graag voor de catering. Meld je voor 20 september aan via onderstaand aanmeldingsformulier. Heb je nog vragen, bel of mail ons gerust via: 085-0027531 of info@foqus-advies.nl. [...]

Aanmelding opening kantoor Foqus Advies en Buro Flinc2021-09-08T13:54:20+00:00

Begin je werving met de candidate journey

2022-05-18T17:41:00+00:00

Herken je dit? Je hebt voor je vacature je proces in orde gebracht, de doelgroep bepaald en toch heb je onvoldoende kandidaten. Ons advies? Breng voordat je gaat werven de candidate journey in kaart zodat je sollicitanten tijdens het wervingsproces aangehaakt blijven. Arianne van Donkelaar deelt hoe je dit kan aanpakken. Wat is de candidate journey? De candidate journey is de reis die kandidaten maken vanaf het moment dat ze voor het eerst in aanraking komen met de organisatie totdat ze in dienst treden. Door te zorgen dat de kandidaat een goede reis heeft (dus een georganiseerd proces), kun jij [...]

Begin je werving met de candidate journey2022-05-18T17:41:00+00:00

Ferdinand Vroon: ‘ik wil de zorg sterker maken’ 

2021-06-11T10:48:08+00:00

Zorgen dat iedereen de zorg krijgt die hij of zij nodig heeft, dat is mijn missie. Dit doe ik vanuit Foqus Advies door de zorgsector te helpen om bedrijfsvoering slimmer in te richten. Wat we doen is recruitment en cliëntenwerving opzetten. En ervoor zorgen dat mensen door goede onboarding de organisatie leren kennen en langdurig verbonden blijven aan de zorg.  Met een verstandelijk gehandicapt broertje heb ik de zorg al sinds mijn kindertijd leren kennen. Ziekenhuis in en ziekenhuis uit. Later, toen ik twaalf was en mijn broertje tien, ging hij het huis uit en leerde ik hoe het is om de ‘verwant’ te zijn van iemand in een zorginstelling. Ondertussen, bijna twintig jaar later, is ook mijn vader [...]

Ferdinand Vroon: ‘ik wil de zorg sterker maken’ 2021-06-11T10:48:08+00:00
Ga naar de bovenkant